von Sandro Wulf | Okt. 29, 2024 | Aktuelles, Allgemein, Arbeitsrecht
Ein spannendes Urteil des Bundesarbeitsgerichts sorgt für Klarheit in einem Thema, das Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen betrifft: Müssen Arbeitgeber Umkleide- und Duschzeiten vergüten? Ein Fall eines Containermechanikers, dessen Tätigkeiten regelmäßig zu...
von Sandro Wulf | Okt. 22, 2024 | Aktuelles, Allgemein, Arbeitsrecht
Hast du schon gehört, dass Tesla angeblich seine Mitarbeiter zu Hause besucht, wenn sie krankgeschrieben sind? Ziel ist es, mit den Betroffenen über ihren Gesundheitszustand zu sprechen und herauszufinden, wie der Arbeitgeber unterstützen kann, damit sie möglichst...
von Sandro Wulf | Sep. 19, 2024 | Aktuelles, Allgemein, Arbeitsrecht
Die Videoüberwachung am Arbeitsplatz ist ein Thema, das viele Arbeitgeber beschäftigt. Gerade bei einem Verdacht auf Verstoß gegen betriebliche Richtlinien scheint die Kamera eine praktische Lösung zu sein. Doch was ist eigentlich erlaubt? Welche rechtlichen Vorgaben...
von Sandro Wulf | Sep. 3, 2024 | Aktuelles, Allgemein, Arbeitsrecht
Im August 2023 hat das Bundesarbeitsgericht ein Urteil gefällt, das für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen brisant ist. Es geht darum, ob Arbeitnehmer auch in ihrer Freizeit verpflichtet sind, dienstliche Mitteilungen zur Kenntnis zu nehmen. Besonders in...
von Sandro Wulf | Aug. 20, 2024 | Aktuelles, Allgemein, Arbeitsrecht
Die Arbeitswelt ist in Bewegung. Mehr als 36 % der Mitarbeiter spielen mit dem Gedanken, in den nächsten sechs Monaten ihren Job zu wechseln. Auch wenn das ein Rückgang von 13 % im Vergleich zu den Zahlen aus Juli 2023 ist, bleibt die Bereitschaft zum Jobwechsel hoch...
