Abmahnung, Kündigung oder … bei Verspätung am Arbeitsplatz wegen Glatteis, Schnee, Stau oder Verspätung der Bahn?

Nun, nach arbeitsreichen Tag, die Auflösung unserer Frage. Vorab vielen Dank für eure rege Beteiligung. Die Frage hat schon viele Gerichte beschäftigt. Kommt der Arbeitnehmer wegen eines Staus auf der Autobahn, Schnee, Glatteis oder einer Verspätung der Bahn zu spät zur Arbeit kann der Arbeitgeber grundsätzlich abmahnen. Kündigen kann er lediglich, wenn der Arbeitnehmer wegen

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Vorsicht bei Untervermietung!

Vermietet ein Mieter seine Wohnung unberechtigt weiter und leugnet dies noch auf Anfrage des Vermieters, ist das Vertrauens­verhältnis zwischen Mieter und Vermieter so zerstört, dass eine fristlose Kündigung auch ohne Abmahnung möglich ist, entschied das Amtsgericht München mit Urteil vom 25.04.2013 – 423 C 29146/12 in einem Räumungsrechtsstreit. Der Vermieter einer öffentlich geförderten Wohnung hatte

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